Gobierno reversará pagos por $765 millones mientras crece el debate sobre los altos salarios de los funcionarios encargados de la reconstrucción tras el terremoto del 10 de agosto
De La Espreilla ordenó frenar y reversar la nómina del Fondo Milagro, la entidad creada para liderar la reconstrucción de las zonas devastadas por el terremoto de magnitud 7,4 ocurrido el pasado 10 de agosto. La decisión se produjo tras conocerse que varios funcionarios del organismo devengaban salarios superiores a los 30 millones de pesos mensuales, una situación que, según el mandatario, contradice de manera directa la política de austeridad que ha promovido desde el inicio de su administración.
El costo total de la nómina cuestionada asciende a cerca de 765 millones de pesos mensuales, una cifra que generó cuestionamientos tanto en sectores políticos como entre la opinión pública debido a que los recursos del fondo están destinados a atender una de las mayores emergencias naturales que ha afrontado el país en los últimos años. El organismo, dirigido por Jaime Uribe, administra recursos públicos y privados destinados a financiar viviendas, subsidios, demoliciones, obras de infraestructura y programas de recuperación para miles de damnificados.
¿Qué dijo el presidente?
A través de un mensaje publicado en su cuenta oficial de X, el presidente fue enfático en rechazar los salarios aprobados para algunos cargos dentro del Fondo. «Los salarios que se han anunciado para el Fondo Milagro no se compadecen con mi directiva de austeridad. ¡No los autorizo! He ordenado reversar ese despropósito de inmediato«, afirmó el jefe de Estado.
«Los salarios que se han anunciado para el Fondo Milagro no se compadecen con mi directiva de austeridad. ¡No los autorizo! He ordenado reversar ese despropósito de inmediato» presidente
El mandatario sostuvo además que las decisiones adoptadas sobre la estructura salarial habrían sido tomadas sin consultar las directrices impartidas por el Gobierno Nacional. Por ello, anunció correctivos inmediatos e incluso dejó entrever posibles cambios dentro del equipo directivo y administrativo de la entidad. «Aquí nadie tiene cargos asegurados«, advirtió, al insistir en que todos los funcionarios están sujetos a evaluación permanente.
¿Cuántos recursos maneja el fondo y qué avances reporta?
Pese a la controversia por los salarios, el presidente defendió la labor que viene realizando el Fondo Milagro. Según explicó, la entidad ha logrado avanzar en tiempo récord en la ejecución de proyectos de reconstrucción, incluyendo la entrega de viviendas temporales y definitivas, subsidios para familias afectadas y la demolición de estructuras que representan un riesgo para las comunidades.
Datos oficiales indican que, hasta la fecha, el fondo ha ejecutado más de 7.440 millones de pesos en intervenciones relacionadas principalmente con procesos de demolición de edificaciones afectadas y sus respectivas interventorías. El Gobierno sostiene que estos trabajos son el primer paso para iniciar las obras de reconstrucción integral en las regiones golpeadas por el terremoto.
¿Cuáles eran los cargos mejor remunerados del Fondo Milagro?
La estructura administrativa del Fondo Milagro estaba conformada por 25 cargos de planta con contrato indefinido, cuya nómina generó controversia por los altos salarios reconocidos a varios directivos y coordinadores estratégicos. En la cúspide de la escala salarial se encontraba el cargo de Gerente, con una asignación mensual de $39.441.454, seguido por cinco puestos con remuneraciones de $36 millones mensuales: Director Jurídico y de Contratación, Secretario Privado, Director Financiero y Presupuestal, Director de Ingeniería y Reconstrucción y Director de Planeación y PMO.
Un segundo grupo de funcionarios percibía salarios de $33 millones mensuales, entre ellos el Coordinador de Contratación, el Coordinador Administrativo y de Talento, el Coordinador de Atención al Ciudadano y PQRS, el Coordinador de Tecnología, el Coordinador de Comunicaciones, el Coordinador Social, el Coordinador de Gestión de Riesgos y Cumplimiento, el Coordinador de Planeación Estratégica y Priorización, el Coordinador de Presupuesto y otros responsables de áreas misionales. En total, más de la mitad de los cargos tenían remuneraciones iguales o superiores a los $30 millones, lo que llevó al presidente Abelardo De La Espriella a ordenar la revisión inmediata de la nómina por considerarla incompatible con la política de austeridad del Gobierno.
En el extremo opuesto de la escala salarial figuraban los cargos técnicos y de apoyo. El salario más bajo correspondía al Gestor Técnico, con $5.800.000 mensuales, seguido por el Gestor Senior, con $8.500.000. Los Analistas Senior y algunos Líderes Senior percibían entre $11.700.000 y $18.900.000, cifras considerablemente inferiores a las de los directivos, desatando el debate nacional sobre el manejo de los recursos destinados a la reconstrucción de las zonas afectadas por el terremoto del pasado 10 de agosto.
Lo que dice Función Pública sobre los salarios
Aunque el Gobierno aún no ha divulgado oficialmente una nueva escala salarial para los funcionarios del Fondo, la polémica ha reabierto el debate sobre los salarios en entidades financiadas con recursos públicos.
El caso ha generado especial controversia porque algunos cargos habrían superado ampliamente los 30 millones de pesos mensuales, acercándose a niveles salariales similares a los de altos directivos del Estado. Esa situación fue precisamente la que motivó la intervención directa del presidente, quien busca una reestructuración de la planta de personal y un ajuste de las asignaciones económicas para alinearlas con las políticas de austeridad gubernamental.
Posibles cambios en la estructura del Fondo
Fuentes cercanas al Gobierno señalan que en las próximas horas podrían conocerse nuevas disposiciones relacionadas con la estructura administrativa del Fondo Milagro, incluyendo una eventual revisión de cargos, funciones, honorarios y contratos vigentes. La intención del Ejecutivo es garantizar que la mayor parte de los recursos disponibles se destinen a la atención de los damnificados y a las obras de reconstrucción, evitando que los gastos de funcionamiento absorban una porción significativa del presupuesto.
La controversia ocurre en un momento clave para el Fondo Milagro, cuando miles de familias continúan esperando soluciones definitivas de vivienda y la culminación de proyectos de infraestructura afectados por el terremoto. Por esa razón, el Gobierno insiste en que la discusión sobre salarios no debe distraer la misión principal de la entidad: acelerar la recuperación de las zonas devastadas por la emergencia natural más grave registrada en el país durante 2026.
