La ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, celebró el respaldo de las diferentes bancadas, resaltando que «la reforma salió mejorada» y que se espera que esta medida reduzca la precarización laboral. Sin embargo, la batalla no está ganada por completo, ya que el proyecto ahora continuará su trámite en el Senado, donde deberá superar dos debates adicionales antes de convertirse en ley.
Así fue la votación en la Plenaria de la Cámara de Representantes:
Claves de la Reforma: Derechos Laborales en Tiempos de Cambio
Uno de los puntos que más controversia generó fue la inclusión de los artículos 60 y 61, que protegen a los trabajadores en sectores donde la automatización, la transición energética o la descarbonización podrían llevar a despidos. De acuerdo con estos artículos, las empresas deberán contar con planes de cierre que incluyan la protección de los derechos laborales y la capacitación de los trabajadores afectados por estos procesos.
Nuevos Artículos y Avances Clave
Durante la jornada, los congresistas también aprobaron ocho nuevos artículos, destacando medidas que impactan a diferentes sectores laborales. Entre los más comentados está el que establece la formalización de los conductores de transporte de carga y pasajeros, obligando a que sus contratos laborales sean directos y por escrito, lo que asegura mejores condiciones para estos trabajadores.
Otro avance significativo es la aprobación de una licencia remunerada de tres días hábiles para aquellos que contraigan matrimonio o declaren una unión marital de hecho, independientemente de su tipo de contrato.
Vea aquí el debate de la Reforma Laboral:
También se aprobó un programa para mejorar el acceso laboral de jóvenes recién graduados de Instituciones de Educación Superior, así como la formalización de las personas que manipulan alimentos en el Programa de Alimentación Escolar (PAE), una medida que busca mejorar las condiciones de uno de los sectores más precarizados. Los aprendices del Sena ahora devengarán un salario mínimo mensual, que es de 1.300.000 pesos en 2024; sin embargo, el 100% de ese sueldo solo les llegará en la etapa productiva.